编者按
有梦不觉天涯远，扬帆起航便出发。走出校园，步入职场，是每位学子都会面临的重要问题。在众多的就业方向中，找到最适合自己的才是最重要的。已毕业的2024届信管学子选择了不同职业发展道路，各自奔赴属于自己的锦绣前程。学院就业促进中心特邀请这些敢于梦想、勇于实践的学长学姐，分享他们的就业心得。希望同学们能在他们的经验和建议中汲取前行的力量，思考自己的职业规划与发展道路。
人物介绍
徐世环，2020级信息管理与信息系统毕业生，任职于北京京东世纪贸易有限公司。
想对学弟学妹们说：莫向外求，但从心觅。先学会向内探索，建立好稳定的内核，自知而后聚焦，自然迎刃而解。
就业分享
问：您在专业学习期间，哪些课程或技能对您的职业生涯帮助最大呢？对于正在学习这个专业的学弟学妹们，您有何建议，以便他们更好地将所学知识与未来职场需求对接？
徐世环：首先，不论是什么课程，在大学期间还是需要用心学习相关知识，保持一个不错的绩点，锻炼自己的学习能力，在方向尚不明确的时候留有更多选择的余地和空间，等到规划逐渐明确，再做时间和精力的分配和取舍。
在此基础上，单就职业生涯方向来说，在课程方面，通常实践应用型的课程帮助较大，例如python、数据库、数据结构、信息构建等。很多实验课的小组或个人作业都可以当作一个project，职场中通常也都是以一个又一个project推动的工作，因此这些实践经历不仅仅可以锻炼个人的项目能力、团队合作，表现突出的项目也可以写在简历当中作为加分项。
除此之外，如果是有志于进入企业工作的同学，部分理论方面的课程也非常有助于大家对管理学科的理解，例如管理学原理、经济学原理和财务管理这3门课对于掌握商科基本知识都很有帮助。
技能方面，数据分析和可视化相关的技能如python、SQL、数据可视化是较为通用的计算机技能，英语能力则是帮助同学们打开视野和可能性的重要语言技能，英语能力不仅体现在标准化考试的分数当中，更重要的是多用多练，尤其是口语和听力能力，更是在英文面试和工作场景中直观体现。
问：您的实习经历对您明确职业方向或是提升职业技能有什么样的帮助呢？
徐世环：实习经历模拟了最真实的职场场景，对于明确职业方向和提升技能有最直接性的指引，这些都是校园经历中的比赛或项目无法代替的。我个人的实习经历主要集中在外资战略咨询和消费品方向，这些经历不仅让我充分了解了咨询行业的行业概括和就业前景，更重要的是在给不同行业的公司做战略规划的过程中，接触到很多不同的行业，如美妆、化工、互联网、制造业等等，打开了更多职业方向的可能性，从而拿到横跨四大咨询、外资快消和互联网方向的offer。在职业技能方面，这几段咨询公司的实习经历不仅让我很好地掌握了行业研究和数据分析的能力，也让我懂得了如何与团队成员互相沟通与协作，最重要的是拓宽了对商业运转的认知和视野。
问：对于寻找实习机会的学弟学妹们，您有什么策略或渠道推荐？
徐世环：对于寻求实习机会的策略和渠道，在获取信息壁垒日渐降低的互联网时代，探索的方式可以有很多种，包括：
① 学校学院提供的各种官方讲座、参观调研；
② 学长姐一线经验分享和实习内推；
③ 企业举办的校内活动/项目；
④ 求职类书籍、公众号、社群、网站；
⑤ 职场前辈交流沙龙/1v1访谈。
整体来说，无论是校内和校外，有关职业探索类的渠道并不稀缺，真正稀缺的是争取资源并开拓眼界的行动力。以上几种方式中，①和②是校园内最广泛且较为容易接触到的认知渠道，也是最贴合学校、专业发展的渠道，可以快速地对本校本专业的求职方向和岗位、学长姐去向有全面的了解，作为“参考答案”。
除了校内公开性分享，还可以利用好企业自身的项目活动以及互联网各类求职资源作为视角补充。如很多500强企业和垂直行业的国内外名企都会有针对低年级的职业规划项目，例如腾讯的灯塔计划、欧莱雅创想家、各大企业的校园大使项目等等。
入选的项目成员通常会担当企业和校园的桥梁角色，一方面协助举办各类雇主影响力活动，锻炼实践能力；另一方面可以参加各类企业培训和社交活动，提升能力和拓展人脉资源。不同的企业项目含金量、文化风格、内容设置会有不同，具体可以进入自己感兴趣或声誉较高的企业官网中进行了解。
当然，企业中的项目具有一定的面试门槛和竞争，更加适合本身对相关企业和行业有一定了解和此前相关技能、经历积累的同学（这里指的积累更多是社团、项目实践等，低年级项目通常不会对实习经历有硬性要求），如果没有明确目标或错过了相关项目，也可以通过信息检索、熟人或同学介绍尝试了解④中的各类求职公众号、社群等。
最后，其实以上所有的信息渠道大多是二手信息的转述，要了解一个行业一家公司一个具体岗位的真实工作内容、招聘要求等具体且个性化的问题，最直接和高效的方式是找到正在做这件事情的人，整理出自己定制化的疑问并1v1地跟networking到的前辈请教。
问：在从校园到职场的转变过程中，您遇到了哪些挑战，又是如何克服的呢？这对即将毕业、考虑就业去向的同学有何启示？
徐世环：坦诚来说从校园到职场的转变有非常多具有挑战的因素。一方面个体需要面对宏观环境和行业变革的不确定性，另一方面在竞争激烈的学习氛围中要做到兼顾学业和紧张的实习项目非常考验个人的时间、精力分配和情绪管理。
对于前者，我在短短一年半的时间就经历了跨三个大行业的“转行”和探索：从大二下我有幸通过面试加入德勤俱乐部为期一年的职业项目，开始了解四大和咨询相关的实习机会，前后经历了四大咨询、专门服务于德国企业的boutique咨询以及头部战略咨询公司的企业文化和工作氛围，秋招之前又因为咨询行业整体招聘数量收紧和行业变革，不得不探寻新的发展机会，因此我又开启了在快消行业中的全球第一大美妆集团——欧莱雅集团的实习，也在合作过程中观察、了解了管培生的职业机会，为转行面试做准备；
而对于后者，从大二下的暑期开始我几乎没有过完整的寒暑假，每个假期都是被实习和交流活动占据，由于加入了咨询公司part-time-assistant的项目，作为咨询顾问研究助理，我在大三全年紧张的学业压力下，也要兼顾一周3-4天的远程项目协助，时间安排非常紧凑。
综上，在职业选择的探索的过程中势必面临种种挑战和不可控的挫折，但是每一次探索和行动也对应带来了很多机遇和成长。对于考虑就业去向的同学，克服困难的核心首先是价值观和信念感的驱动，本着对商业世界的好奇和热爱，对于实习、接触不同类型的项目、结交新的伙伴这件事本身感兴趣；探索到适合自己的主线任务后，多多关注自己在主线上有没有成长，关注综合能力上的提升和思维眼界上的拓展，自己和自己比较，不因内卷的环境所裹挟，心境上也就更加放松和平静。
问：您对自己的职业道路是如何规划的？在目前的岗位上，您认为哪些能力和素质是最重要的？
徐世环：职业规划可以分为择业、就业和后续发展来展开。
择业方面，大家可以参考管理学家科林斯的“三环图”展开，即——这个社会需要什么、我擅长做什么和我喜欢什么，以上的三个问题也对应了分别对应了市场需求(economic engine)、职业能力(best in the world)和职业热情(passion)。我在择业的过程当中便以此通过我较为擅长的行业研究能力和表达能力，以及对商业案例研究、市场策划的热爱，结合市场机会，锁定了战略咨询/消费品为主的赛道和各大企业的管理培训生项目。
就业方面，我也通过不断的实习实践，确立了以平台足够大、公司足够重视AIGC等创新科技的发展的国内外知名大企业为起点的职场路线，岗位方面则选择了我实习经验较丰富的商业分析/战略方向和培训完善、重视度高、有助于走向企业管理层的管理培训生项目，基于此规划顺利拿到四大咨询、京东管培生等5个offer，毕业入职京东TET管培生项目。
最后，在后续发展方面，个人规划将会基于专业能力和社会认知展开，专业能力将通过工作初期的培训和历练进行提升，社会认知方面未来可能通过攻读MBA或相关方向的专业硕士以及在职场晋升中走入管理视角后逐步积累。
综上，对于目前的管培生项目岗位，重要的能力包括扎实的职场软硬技能，如数据分析能力、行业研究能力、团队协作能力和表达能力，这些背后需要丰富的实习经历和项目体现；素质方面领导力、适应能力和灵活的思维方式是高管面试中和前辈们对话以及未来职场中生存发展的关键。
问：在职业生涯中难免会遇到挫折和失败，您是如何面对并从中吸取教训的？
徐世环：我在职业生涯过程中遇到的主要挫折在于时间管理和学生思维的问题。以往实习过程中遇到陌生的项目和难题时，需要留用一部分学习的时间，很难第一时间完成工作，我也曾因此耽误了项目的进度，得到了负面反馈。
针对此问题的启发是：遇到困难和挫折很正常，要学会及时沟通和求助，切忌埋头苦干的学生思维；同时在时间管理方面学会预估时间，并反馈给项目组成员，如果开展任务过程中发现高估或低估了完成任务的时间，学会和项目组充分说明并重新调整。诸如此类的细碎问题还有很多，不同的同学或许会遇到不同的挫折和失败，但是这些都并不可怕，保持真诚、谦虚和一颗积极学习的心态，吸取教训并积极调整即可。
小结
徐世环同学的回答细致入微，有条有理，她经过不断实践，发展自我，积极探求，于是有了今天的成就。她的话语中传达出了她的努力、她的自律与她的思考。面对如此细致的答案，我们相信大家一定颇有感触。徐世环同学如此慷慨地给我们分享这么多干货和充满希望的寄语，让我们也为她送上真切的祝福。同时，希望同学们以徐世环学姐为榜样，努力学习，不断提升自己，成为一个优秀的人。
